Google Cloud Architect / Data Engineer

  • Híbrido (18010, Granada, Granada, España)

Sobre SIDN Digital Thinking

Somos una consultora de negocio digital nacida hace 21 años, nuestra misión es ayudar a las empresas a desarrollar su negocio en el canal digital a través del marketing y la tecnología.

A lo largo de los años hemos desarrollado un modelo de servicio basado en la innovación, el expertise del que disponemos en base a los cientos de proyectos digitales en los que participamos así como el desarrollo de potentes partnership con canales, plataformas y otros stakeholders del sector digital así como el desarrollo de soluciones tecnológicas propias que nos permiten escalar, eficientar e integrar de forma omnicanal las soluciones de nuestros clientes.

Contamos con numerosos clientes satisfechos que año tras año renuevan nuestros servicios a nivel nacional e internacional, eso nos permite crecer año tras año, aquí algunos de nuestros datos:

  • Proyectos en más de 60 países en 10 idiomas para grandes compañías
  • Equipo de más de 180 personas
  • Crecimiento facturación +50% anual los últimos 5 años
  • Crecimiento facturación últimos 12 meses 70%
  • Oficinas en España Granada, Madrid y Barcelona.
  • Oficina internacional en Colonia (Alemania) y presencia en EEUU
  • Sistema de trabajo híbrido y en menor medida full remote
  • Teletrabajo continuo en vacaciones escolares y jornada intensiva los meses de verano
  • Plan de carrera y presupuesto de formación personalizado


Consulta todas nuestras medidas de conciliación y crecimiento en nuestro programa People Thinking*:

  • Número 1 en Best place to Work en España en 2022 Entre 100 y 250 empleados
  • Top 10 European Best Workplace Great Place to Work
  • Tres años en el top 3 de mejores empresas para trabajar de España Great Place to Work
  • Número 1 en First Job Employees de España
  • Mejor empresa Formación y Empleo 2021
  • Rotación no deseada inferior al 4% los últimos 5 años


Únete al mejor equipo de digital y trabaja en los principales proyectos digitales nacionales e internacionales con los mejores clientes y proyectos más reconocidos.


¿Cómo se desarrolla el proceso de selección?

En SIDN Digital Thinking nos tomamos muy en serio las nuevas incorporaciones al equipo ya que nuestro mayor valor es el talento del equipo.

Revisamos todos los CV que recibimos y realizamos un filtrado de los que más se adaptan a la posición buscada.

A partir de ahí se inicia un proceso de entrevistas (4 como máximo) en las que buscaremos conocer diferentes aspectos acerca de tu forma de ser y de trabajar así como tu performance y disposición.

Por último, si eres la persona elegida te contamos más sobre cómo somos así como las condiciones salariales, modo de incorporación, on boarding, formación, etc.

Si necesitas ayuda para mudarte a una de nuestras oficinas disponemos de un servicio de apoyo desde nuestro equipo de People & Culture para ayudarte a elegir y gestionar desde casa o piso, barrio, colegio para los niños, hasta ayudarte con la mudanza o ponerte en contacto con compañeros con tus mismas aficiones para que tu experiencia sea la mejor en el cambio.

SIDN Digital Thinking, líder en el campo de la publicidad digital, te invita a formar parte de nuestro dinámico equipo como Redactor de contenidos.



¿Cuál será tu misión?

Buscamos un Google Cloud Architect / Data Engineer con motivación para incorporarse a grandes proyectos en el ámbito Negocio Digital para grandes empresas dentro de nuestro Departamento de Data Driven y Analítica.


Funciones y responsabilidades principales

  • Definir de proyectos a nivel ejecutivo en Google Cloud Platform
  • Creación y mantenimiento de soluciones en Cloud para proyectos de gestión y explotación de datos.
  • Creación de ETLs en Cloud.
  • Explotación de datos con IA.
  • Control de calidad, monitorización de proyectos en GCP.
  • Control de versiones y CI/CD.
  • Respuestas adecuadas a preguntas de negocio, soporte y feedback a cliente y distintos departamentos internos (SEO, SEM, social media, reputación…).
  • Elaboración de modelos de datos para usar en dashboards de business intelligence.
  • Estudio de factores de influencia y toma de decisiones.
  • Participación en proyectos de consultoría para grandes empresas del ámbito nacional e internacional.


¿Qué esperamos de ti?

  • Más de 2 años desempeñando funciones en un rol similar.
  • Experiencia en el entorno de Google Cloud.
  • Gestión de proyectos en GCP end to end.
  • Experiencia con procesos ETL/pipelines dentro de Google Cloud.
  • Uso de herramientas de la suite de Google Cloud: Dataplex, Cloud Run, Cloud Functions, Bigquery, Pub/Sub,Dataproc, Dataflow, Cloud Storage, Monitoring.
  • Deseable conocimiento de programación funcional (para paralelización, uso de Dataproc o Dataflow).
  • Deseable Alto nivel de inglés.
  • Valorable experiencia en agencia de marketing digital (el ámbito de datos estará principalmente relacionado con el márketing digital)


Habilidades principales

  • Arquitecto en GCP o Data Engenier GCP
  • Dominio de lenguajes de programación: Python, SQL.
  • Manejo con datos estructurados y no estructurados.
  • Conocimientos de machine learning y algoritmos de minería de datos.
  • Uso de herramientas de análisis y visualización de datos: Looker.
  • Control de repositorios GIT.
  • Documentación de procesos y buenas prácticas.
  • Adaptación a cualquier tipo de API para la extracción de datos.
  • Uso de herramientas para complementar/agilizar extracción de datos como Supermetrics o similares.
  • Entornos Cloud con tecnologías BigData (data lake, data warehouse, smartdatacenter, data marts…)
  • Aplicación de LLMs a metodologías empresariales.
  • Elección del modelo adecuado para el tipo de problema que se presenta.
  • Creación de chatbots con IA realizando finetuning para adecuarla al sesgo de cliente.

    ¿Qué ofrecemos?
  • Modelo híbrido, Además de otros muchos planes creados para cubrir y mejorar las necesidades de nuestro equipo agrupados en nuestro programa “People Thinking”.
  • Un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades para el desarrollo profesional.
  • Formación continua a todos los niveles, tanto con programas formativos internos como externos.
  • Planes de conciliación familiar (mes de maternidad/paternidad extra, horario flexible…).
  • Planes de beneficios para empleados (descuentos en principales marcas, material adicional para teletrabajo…).
  • Planes de voluntariado (recogida de alimentos, donación de sangre, participación en eventos deportivos con carácter social y colaborativo…).
  • Planes de inclusión y participación de colectivos vulnerables.


Además de otros muchos planes creados para cubrir y mejorar las necesidades de nuestro equipo agrupados en nuestro programa “People Thinking”.